Tianhong CEO
Besked fra formanden
Kære kolleger og venner :
Hilsen! Siden oprettelsen i 2001 har Nantong Tianhong Textile Technology Co., Ltd., været forpligtet til forskning og produktion af naturligt fiberstof, med fokus på udviklingen af grønne, miljøvenlige og bæredygtige funktionelle stofprodukter.
Dagens resultater er resultatet af den enorme støtte fra vores kunder, medarbejdere og venner fra alle samfundslag. På vegne af virksomheden og alt vores personale udtrykker jeg min oprigtige respekt og inderlige taknemmelighed til alle!
I over 20 år har vores virksomhed været dedikeret til miljøbeskyttelse, branding og innovation, opretholdelse af kerneværdier for innovation, ekspertise og integritet. Vi forfølger konstant ekspertise og stræber efter at levere produkter og tjenester af høj kvalitet til vores anerkendte kunder med det formål at lede industrien inden for bæredygtige, sunde og funktionelle stoffer.
Vi forstår dog, at præstation kun er et nyt udgangspunkt. I denne stadigt udviklende digitale æra giver branchens udvikling og transformation nye muligheder og udfordringer. Alligevel er vi overbevist om, at Tianhong med dit kammeratskab og støtte og med vores United og Cooperative Team helt sikkert vil stræbe frem i den stadigt udviklende tidevand af udviklingen.
Tak alle sammen!
Vores værdier
Kvalitetskontrol: Sæt kvalitet i en vigtig position for at sikre den høje kvalitet af produkter og tjenester. Vi er forpligtet til at levere pålidelig kvalitet for at sikre, at du oplever premium komfort og ydeevne.
Mission
Gennem kontinuerlig F & U og innovation bliver vi den globale pioner inden for stoffer og injicerer positiv magt i folks sundhedskomfort og selvtillid.
Vision
Bliv en model for bæredygtig udvikling i branchen.
Kundeorienteret
Orienteret af kundebehov og forventninger gennem en dybdegående forståelse af kunder og baseret på specifikke krav og markedstendenser skræddersyer vi produkter specifikt til dig, så du kan skille dig ud på markedet.
Bæredygtighed
Vær opmærksom på bæredygtighedsspørgsmål, læg vægt på miljøbeskyttelse og sociale velfærdsforretninger, give tilbage til samfundet gennem handlinger og stræber efter at opbygge en bedre fremtid.
Innovation
Se innovation som en vigtig drivkraft for forretningsvækst og succes og integreret den i virksomhedskulturen.
Medarbejderfordele
For at øge medarbejdernes jobtilfredshed, glæde og loyalitet tilbyder Tianhong en række velfærdsfrynsegoder og velfærdsprogrammer.
Grundlæggende fordele og medarbejdernes velvære
Tianhong sikrer, at vores medarbejdere modtager konkurrencedygtige lønninger, bonusser og en omfattende fordelingspakke inklusive medicinsk forsikring, pensionsplaner og arbejdsløshedsunderstøttelse. Desuden fejrer vi festivaler og specielle øjeblikke, hvilket sikrer, at vores team føles værdsat og værdsat. I løbet af året nyder vores teammedlemmer et kurateret udvalg af tankegaver. Det er vores måde at vise taknemmelighed for deres dedikation og bidrag.
Engagerende aktiviteter og teambinding
Når vi arbejder hårdt og fejrer endnu hårdere sammen, værdsætter vi øjeblikke af latter og binding. Hos Tianhong arrangerer vi en bred vifte af teambuilding-aktiviteter og sammenkomster, der fremmer dybe venskaber, mens vi skaber varige minder.
Bemyndigende vækst og udvikling
Vi er forpligtet til den professionelle vækst af vores teammedlemmer. Derfor tilbyder vi regelmæssige uddannelses- og udviklingsmuligheder, hvilket gør det muligt for medarbejderne at forfine deres færdigheder og fremme deres karriere.
Kontakt os for flere detaljer
Tøv ikke med at kontakte, når du har brug for os!